Закон Республики Мордовия 
от 4 ноября 1997 г. № 43-З
«О социальном партнерстве»
С изменениями и дополнениями от:
 20 декабря 2007 г., 28 декабря 2016 г.

Принят Государственным Собранием 28 октября 1997 г.

Настоящий Закон устанавливает правовые основы осуществления социального партнерства в Республике Мордовия.

Статья 1. Утратила силу.

Статья 2. Утратила силу.

Статья 3. Утратила силу.

Статья 4. Мордовская республиканская трехсторонняя комиссия по регулированию социально-трудовых отношений
1. Мордовская республиканская трехсторонняя комиссия по регулированию социально-трудовых отношений (далее - Комиссия) создается в целях:
согласования государственных интересов, интересов работников и работодателей при выработке общих принципов регулирования социально-трудовых отношений в Республике Мордовия;
подготовки рекомендаций по выработке и реализации социально ориентированной государственной политики;
развития социального партнерства на республиканском уровне;
содействия нормативно-правовому и договорному регулированию социально-трудовых отношений;
ведения коллективных переговоров и подготовки проекта республиканского трехстороннего соглашения;
подготовки рекомендаций по выработке и реализации политики занятости населения;
координации деятельности представителей работников и работодателей, а также органов государственной власти в решении проблем занятости населения.
2. Комиссия является постоянно действующим органом и формируется из представителей органов государственной власти Республики Мордовия, республиканских объединений профессиональных союзов и республиканских объединений работодателей (далее - стороны) с соблюдением принципов паритетности и равноправия сторон.
3. Республиканские объединения профессиональных союзов и республиканские объединения работодателей самостоятельно определяют персональный состав своих представителей, а также порядок их делегирования в состав Комиссии, отзыва и замены.
4. Решение Комиссии считается принятым, если оно поддержано членами Комиссии, представляющими каждую из сторон.
5. Положение о Комиссии утверждается Главой Республики Мордовия.
6. Организационное и материально-техническое обеспечение деятельности Комиссии осуществляется Правительством Республики Мордовия.

Статья 5. Права Комиссии
Комиссия имеет право:
принимать решения по вопросам, входящим в ее компетенцию, которые обязательны для рассмотрения органами государственной власти и органами местного самоуправления Республики Мордовия, органами профессиональных союзов и объединений работодателей;
подготавливать рекомендации по приоритетам в социальной и бюджетной политике, определять задачи и взаимные обязательства сторон в обеспечении поэтапного повышения уровня жизни людей;
вносить предложения в органы государственной власти и органы местного самоуправления Республики Мордовия о принятии в установленном порядке нормативных правовых актов в области социально-трудовых отношений, в том числе в сфере занятости населения, оплаты труда, доходов и уровня жизни населения, социальной защиты, социального обеспечения и социального страхования, охраны труда, социального партнерства;
утверждать регламент Комиссии;
оказывать содействие в развитии социального партнерства на межотраслевом, отраслевом и муниципальном уровнях;
приглашать для участия в своей работе представителей органов исполнительной власти, объединений профсоюзов, объединений работодателей, не входящих в состав Комиссии, ученых и специалистов, а также представителей других организаций;
осуществлять контроль за выполнением условий республиканского трехстороннего соглашения, а также принятых Комиссией решений;
вносить предложения о привлечении к ответственности должностных лиц, не обеспечивших выполнение условий республиканского трехстороннего соглашения, а также принятых Комиссией решений;
получать от органов исполнительной власти Республики Мордовия информацию о социально-экономическом положении в Республике Мордовия, в районах и городах, в отдельных отраслях экономики, необходимую для ведения коллективных переговоров и заключения трехстороннего соглашения;
участвовать в проведении республиканских конференций, совещаний и семинаров по вопросам социально-трудовых отношений и социального партнерства;
принимать участие в разработке и (или) обсуждении проектов нормативных правовых актов, программ социально-экономического развития и других актов органов государственной власти Республики Мордовия в сфере труда в порядке, предусмотренном Трудовым кодексом Российской Федерации, законами и иными нормативными правовыми актами Республики Мордовия, соглашениями.

Статья 6. Координатор Комиссии
1. Координатор Комиссии утверждается Главой Республики Мордовия и не является ее членом.
2. Координатор Комиссии:
обеспечивает взаимодействие сторон и достижение согласия между ними при выработке решений Комиссии;
утверждает по предложениям сторон перечень и состав рабочих групп (и их руководителей), создаваемых для подготовки проекта трехстороннего соглашения, мероприятий Комиссии и проектов решений Комиссии;
председательствует на заседаниях Комиссии и организует ее работу;
осуществляет иные полномочия в соответствии с положением о Комиссии.
3. Координатор Комиссии не вмешивается в оперативную деятельность сторон, входящих в Комиссию, и не принимает участия в голосовании.

Статья 7. Утратила силу.

Статья 8. Заключительные положения
1. Настоящий Закон вступает в силу со дня его официального опубликования.
2. Положение о Мордовской республиканской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений, утвержденное постановлением Правительства Республики Мордовия от 20 марта 1995 года № 61, действует в части, не противоречащей настоящему Закону, до вступления в силу Указа Главы Республики Мордовия об утверждении положения о Комиссии.
3. Мордовская республиканская трехсторонняя комиссия по регулированию социально-трудовых отношений, сформированная до вступления в силу настоящего Закона, продолжает осуществлять свою деятельность в прежнем составе до внесения в него изменений сторонами в установленном порядке.

Глава Республики Мордовия	Н.И. Меркушкин